RESPONSABLE COMPTABLE (H/F)

CDD avec date de début le plus vite possible.

Activités principales :

• Animation et la supervision de l’équipe comptable et des agents de caisse (12 collaborateurs),
• Établir mensuellement des comptes généraux et analytiques pour la réalisation d’un reporting,
• Supervision des balances auxiliaires clients et fournisseurs,
• Justification mensuelle des comptes de bilan,
• Suivi quotidien de la trésorerie,
• Rédaction de tableaux de bord et indicateurs financiers
• Être force de proposition sur le développement d’outils et de procédures afin d’améliorer le traitement et contrôle des opérations comptables et financières
• Vous réaliserez vos fonctions pour l’ensemble des 8 sociétés du groupe CPH.

Profil souhaité

• Formation supérieure Bac +5 en Gestion/Finance de type DCG (ex-DECF) souhaité
• Expérience d'au moins 5 ans à un poste similaire ou en cabinet d’expertise comptable,
• Maitrise parfaite de l’outil informatique, en particulier sur Excel
• Rigoureux, organisé, autonome, vous êtes reconnu pour votre pragmatisme et votre esprit d'équipe.
• Vous bénéficiez d'un très bon sens relationnel et d'excellentes capacités d'adaptation,
• Une connaissance des tâches de contrôle de gestion est un atout
• Vos capacités à manager une équipe font de vous un leader naturel
• Anglais opérationnel est un plus.

Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature (CV, lettre de motivation) à f.besson@atoutplus.nc et demandez plus de renseignements au 24.38.53

TECHNICIEN POIDS LOURD (H/F)

CDD avec date de début le plus vite possible.

Activités principales :

• Apporter son expertise lors des diagnostics de pannes complexes de Poids Lourds.
• Réaliser les opérations de diagnostic courantes, et curatives de types :
  • réparations et maintenances électriques,
  • hydrauliques,
  • mécaniques,
  • courantes et complexes,
• dans le strict respect des normes qualités en vigueur et du cahier des charges du constructeur.

Profil souhaité

• Minimum d’un BAC PRO en mécanique Poids Lourds,
• Minimum 5 ans d’expériences professionnelles à un poste similaire,
• Connaissance motorisation Diesel, Système Hydraulique et Électricité PL,
• Rigoureux et organisé,
• Exigeant et persévérant,
• Vous avez le sens du travail en équipe,
• Adaptabilité aux nouvelles technologies,
• Permis B et PL exigé.

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COMPTABLE CONFIRMÉ (H/F)

CDI à temps complet (169) avec période d’essai
Prise de poste prévue dans le courant du 4ème trimestre 2023.

Activités principales :

• Sous la supervision du Chef Comptable :
• Prépare les éléments constitutifs de la facturation et des mandatements.
• Contrôle et comptabilise les factures de la structure
• Assure le suivi de la comptabilité clients et fournisseurs.
• Actualise le paramétrage des systèmes de traitement des données comptables sous la supervision de son responsable hiérarchique
• Réalise tous mouvements bancaires et effectue le rapprochement bancaire.
• Réalise les déclarations de T.G.C. & contrôle de la cohérence des textes fiscaux aux opérations afférentes.
• Suis les immobilisations de son périmètre et saisis les amortissements et dotations afférents.
• Réalise la révision comptable de premier niveau sous l’autorité de son responsable hiérarchique.
• Peut être sollicité par le contrôle de gestion pour la réalisation des tableaux de bord d'ordre comptable.
• Réalise les encaissements et décaissements
• Réalise le suivi des clients, les relances, le lettrage des comptes et s’assure de la bonne justification des soldes.
• Création et gestion des matériels en parc, et des dossiers de financement.
• Crée, valide et saisi les dossiers locatifs et en assure le suivi en liens avec le service commercial.
• Assure la gestion des comptes inter-société.
• Contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure.
• Saisie des écritures d’inventaire et clôture de la société au bilan
• Réalise la gestion du flux de matériel (Suivi des récupérations, Etablir les cessions, Calcul du PR).
• Veille au respect des législations comptable, sociale et fiscale et des procédures établies ainsi qu’à l’exactitude
• des documents et informations produis et a un devoir d’alerte auprès de sa hiérarchie en cas de dysfonctionnement.

Profil souhaité

• Diplôme de niveau Bac +2 (BTS, DUT, Diplôme de Comptabilité et de Gestion -DCG-, …) dans le domaine de la Comptabilité et Gestion, assorti d’une expérience professionnelle significative de 5 ans minimum dans une fonction similaire.
• Rigueur, assiduité, ponctualité, engagement et disponibilité
• Maitrise de soi, très bonne présentation, sens du service client et sens aigu de la confidentialité
• Bonne communication, esprit de logique et de synthèse
• Bonne maitrise des outils bureautique
• Connaissance des logiciels SAGE appréciée
• Permis B exigé

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CHARGÉ D'AFFAIRES COURANT FAIBLE (H/F)

• Dans le domaine des alarmes incendie, intrusion, contrôle d’accès et vidéo surveillance
• CDI à temps complet (169) avec période d’essai
• Poste à pourvoir à Nouméa, au 9 rue Jean Pierre Lapous ZI DONIAMBO.
• Prise de poste prévue dans le courant du 4ème trimestre 2023.

Activités principales :

Sous la supervision du Directeur du département sécurité :

• Prospecte une clientèle de professionnels ou particuliers afin de présenter et de vendre des produits ou des services selon les objectifs commerciaux de la structure.
• Propose des solutions techniques selon les besoins, impératifs du client et négocier les conditions commerciales de la vente.
• Assure le conseil, la promotion et la vente des produits et/ou services auprès d'une clientèle de professionnels et/ou de particuliers, dans le respect de la règlementation commerciale en vigueur sur le territoire et selon les objectifs commerciaux de la structure.
• S’assure de la complétude des dossiers, de la prospection à la livraison en passant par la facturation.
• Peut conseiller, former et assister les utilisateurs sur site.
• Réalise le suivi commercial de la clientèle (opérations de fidélisation, enquêtes de satisfaction, rapports terrain…).
• Assiste aux réunions de chantier, suit les dossiers et veille à la conformité des procédures appliquées.
• Évalue la mise en œuvre d'un projet ou d’un plan d'action dans un objectif de qualité de service
• Analyse et met en place des mesures pour répondre aux besoins du département (actions de communication, gestion des interventions, mesures correctives, …).
• Peut réaliser une étude de faisabilité technique, économique et rédiger un cahier des charges selon des spécifications techniques.
• Participe à la réponse pour un appel d'offres.
• Est amené à effectuer des déplacements à la demande du supérieur hiérarchique pour fluidifier l’activité du service.

Profil souhaité

• Diplôme de niveau III (Bac +2) dans un secteur technique, complété par une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans une activité similaire
• Bonnes connaissances des métiers de l’alarmes incendie intrusion contrôle d’accès et vidéo surveillance
• Rigueur, assiduité et ponctualité
• Engagement et disponibilité
• Maitrise de soi, très bonne présentation, fibre commerciale et sens du service client
• Bonne communication, esprit de logique et de synthèse
• Bonne maitrise des outils bureautique
• Connaissance des logiciels SAGE appréciée
• Pratique courante d’anglais appréciée
• Permis B exigé

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ELECTRICIEN INSTALLATIONS FIXES (H/F)

1 mois pour le moment et éventuellement renouvelable au fur et à mesure

LUNDI au VENDREDI de 6:00 à 13:30

Maintenance électrique sur des installations fixes et travail en atelier

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PÂTISSIER (H/F)

4h / Semaine uniquement Basé au Centre-Ville / Une matinée ou après-midi à déterminer

Missions :

• PRODUIRE
  • A partir des fiches de production établies par son supérieur hiérarchique
  • Elabore les pâtes, les crèmes, ….
  • Participe au lavage et épluchage des fruits
  • Monte les entremets
  • Garnit les individuels
  • Réalise la décoration des gâteaux (forêt noire, mille feuilles, bananiers, merveilles, …)
  • Cuit les gâteaux
• HYGIENE ET SECURITE
  • Réfrigère les produits finis, pâtes et crèmes, en prenant soin de filmer et de dater les pâtes et crèmes, …
  • Veille à avoir une tenue vestimentaire impeccable (hygiène corporelle, changement régulier du calot, gants…)
  • Nettoie le laboratoire, les plans de travail, le matériel, la chambre froide, les frigos, vide les poubelles quotidiennement
  • Respecte les règles de sécurité (utilisation des machines, port des chaussures de sécurité, …)
• CONSEILLER
  • Sur demande du client, peut être amené à le conseiller et à
    prendre sa commande
• INFORMER
  • Signale toute anomalie à son supérieur hiérarchique (anomalie
    matériel, rupture de stock, pertes, remarques clients…)
  • Participe à la formation des nouveaux embauchés
• Participe à la formation des nouveaux embauchés

Profil :

• CAP pâtissier-glacier-chocolatier-confiseur apprécié
• Horaires de travail répartis sur tous les jours de la semaine, y compris le week-end
• Prise de poste matinale
• Froid
• Station debout
• Rapidité et adresse d’exécution
• Qualités gustatives
• Sens de la décoration et esprit créatif
• Maîtrise des techniques de cuisson et de réfrigération
• Connaissance de la chaîne de froid
• Respectueux (client, hiérarchie, collègues, règles d’hygiène et de sécurité)
• Esprit d’équipe et de polyvalence (notamment pour pallier aux absences pour congés payés, …)
• Ponctualité
• Résistance au froid

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CUISINIER/ERE (H/F)

Poste basé au Mont-Dore

Profil :

• Permis B obligatoire
• Diplôme de cuisine
• Diplôme Hygiène locaux (BEP/CAP)
• 5 ans d'expérience

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MAÎTRESSE DE MAISON

Poste basé au Mont-Dore

Profil :

• Permis B obligatoire
• Diplôme de cuisine
• Diplôme Hygiène locaux (BEP/CAP)
• 5 ans d'expérience

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MÉCANICIEN (H/F)

intérim longue mission

Profil :

• Mécanicien expérimenté 
• Bon relationnel 
• Bonnes compétences informatique 

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INGÉNIEUR TRAVAUX – ÉTUDES DE PRIX FONDATIONS SPECIALES (H/F)

L’ingénieur travaux études de prix assure la gestion et la réalisation des chantiers qui lui sont confiés, ainsi que le suivi des études de prix, dans le respect de la législation, de la réglementation, des objectifs techniques, financiers et commerciaux fixés par le directeur d’agence.

Poste basé a Nouméa nombreux déplacements à prévoir sur toute la Calédonie

Missions :

• Réaliser la préparation des chantiers:
  • Prend connaissance et analyse le dossier étude et le dossier du marché: CCAP, CCTP, DQE, plans, …
  • Établit les documents d’ouverture du chantier: DICT, PPSPS, …
  • Définit et optimise en collaboration avec le chef de chantier les modes opératoires d’exécution du chantier: choix des techniques, des moyens, des équipes, des variantes et planning
  • En collaboration avec le chef de chantier la budgétisation du chantier et la fait valider par le directeur d’agence
  • Établit la note d’organisation et les documents décrits dans le manuel qualité de l’agence
    Prépare le dossier du chef de chantier et lui commente
  • Consulte et sélectionne les fournisseurs et sous-traitants
  • S’assure de l’adéquation du matériel aux différents types de chantiers
  • S’assure du respect de l’intégration des règles et consignes de prévention dans les modes opératoires retenus
  • Établit les documents QSE nécessaires à la conduite des chantiers
• Suivre la réalisation des chantiers:
  • Prépare et assiste aux réunions de chantier
  • Contrôle l’avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés
  • Transmet à la direction les ratios et rendements
  • Analyse les écarts par rapport aux objectifs fixés et met en place les mesures correctives
  • S’assure de la qualité des travaux et du respect des engagements pris avec le client
  • S’assure du respect des consignes de sécurité sur les chantiers avec un devoir d’exemplarité
  • Établit les déclarations d’accident et de sinistre en respectant les délais impartis
• Assurer la gestion du chantier:
  • Valide les rapports du chef de chantier
  • Contrôle les consommations, les dépenses et les résultats
  • Contrôle la fiabilité des informations administratives et comptables transmises par les chantiers
  • Veille à la prise en compte des provisions de dépenses
  • Contrôle le suivi du budget
  • Établit les éléments de la facturation (attachements, métrés, …)
  • Fait constater et facturer les travaux supplémentaires
  • Gère et assure le compte d’exploitation de ses chantiers
  • Participe à la rentrée de fonds et intervient en cas de litige
• Clôturer le chantier:
  • Assiste à la réception de chantier et signe le procès-verbal de réception
  • Réalise le DGD
  • Établit les éléments de récolement
  • Contrôle le bon archivage des dossiers chantiers
• Etudes de prix:
  • Sélectionner les affaires
  • Recherche tous types d’informations en amont sur les affaires,
  • Recense les appels d’offre et inscrit l’entreprise
  • Suit les appels de candidature
  • Obtient les dossiers dans les meilleurs délais
  • Établit le tableau de candidature et le planning des affaires à l’étude
  • Analyse et estime les dossiers pour permettre au Directeur de sélectionner les affaires à étudier
  • S’implique dans l’exploitation en vérifiant et analysant les écarts de productivité sur les chantiers (nature et cause des écarts)
  • Fait le rapprochement entre l’étude et la réalisation des chantiers
  • Établit les statistiques études et détermine le positionnement de l’agence sur le marché
• Etudier les affaires:
  • Analyse les pièces écrites
  • Réalise les métrés ou vérifie les quantitatifs
  • Reconnait le terrain
  • Prend contact avec le client
  • Consulte les fournisseurs et sous-traitants
  • Consulte le(s) conducteur(s) de travaux susceptibles de compléter les informations
  • Étudie les prix en déboursé
  • Étudie les variantes techniques éventuelles ou optimisation en liaison avec le service méthodes et le bureau d’études structure
  • Provoque la réunion des divers intervenants permettant de définir le prix de vente
  • S’assure de l’envoi et de la réception des offres dans les délais
  • S’informe des résultats et de l’évolution des remises de prix
  • Informe les divers intervenants afin de décider d’une politique de suivi du dossier
  • Participe éventuellement à la négociation
  • Constitue un dossier pour transmission ou archivage
• Organiser les études:
  • Tient un état périodique des statistiques études
  • Planifie les études et définit en liaison avec la direction les moyens nécessaires à leur réalisation
  • Contrôle le suivi du budget
  • Établit les éléments de la facturation (attachements, métrés, …)
  • Fait constater et facturer les travaux supplémentaires
  • Gère et assure le compte d’exploitation de ses chantiers
• Rechercher et centraliser les informations commerciales et/ou techniques:
  • Met à jour les bibliothèques de prix
  • Actualise les rendements et les coûts en liaison avec l’exploitation en intégrant les retours d’expérience
  • Recueille les informations dans la presse spécialisée et locale
  • Collecte, demande, classe la documentation technique
  • Tient à disposition une documentation complète et récente
  • Obtient un maximum de renseignements en amont sur la programmation des affaires et le marché
• Participer à la vie de l’agence:
  • Évalue son personnel, propose des actions de formation, propose des promotions
  • Participe au recrutement du personnel ouvrier
  • Communique les informations au personnel sous sa responsabilité
  • Participe à la formation des jeunes embauchés
  • Fait bénéficier aux autres conducteurs de travaux et chefs de chantier de son expérience
  • Participe à la réunion hebdomadaire d’agence
  • Veille avec les autres conducteurs de travaux à optimiser l’emploi des moyens humains et matériels de l’agence
  • Rend compte au directeur d’agence des informations commerciales
  • Responsable de l’application de la démarche qualité de l’entreprise sur l’ensemble des chantiers qui lui sont confiés
  • Connaissance de l’organisation de l’entreprise et de ses différents services
  • Fait appel selon besoins à ses services: laboratoire, centre de gestion, siège…
• Représenter l’entreprise auprès des clients:
  • Entretient le suivi des clients qui lui sont confiés dans le cadre du plan d’action commerciale de l’agence: connaissance du marché, des programmes à venir
  • Valorise l’image de l’entreprise
  • Conseille et propose des solutions techniques
  • Établit des devis

Profil :

• Compétences :
  • Techniques (garant de la qualité des travaux réalisés)
  • Administrative, droit marchés publics et privés, gestion de chantier
  • Règlementation HSE
  • Maîtrise des outils informatiques
• Qualités requises:
  • Autonomie, rigueur, organisation, créatif
  • Réactivité et capacité d’adaptation
  • Aisance relationnelle, qualités managériales, sens de la négociation
  • Goût des responsabilités, résistance au stress
  • Bonne condition physique
• Formation requise:
  • Issu(e) d’une école d’ingénieur TP ou Géotechnique (bac+5 et plus ou équivalent)
  • Expérience significative dans le domaine d’au moins 5 ans

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TECHNICIEN PROCÉDÉS INDUSTRIEL (H/F)

Profil :

• Titulaire d'un BAC ou BAC+2, d'un DEUST Métallurgie ou d'un DUT Mesures Physiques ou équivalent avec 2 ans d’expérience minimum dans un domaine similaire,
• Maîtrise des outils informatiques
• Savoir prendre des décisions rapidement dans l’action
• Fortes qualités humaines pour travailler au sein d’un environnement industriel complexe et multiculturel
• Capacité d'organisation et d'interprétation
• Facilités à transmettre de manière accessible de l'information
• Maîtrise du français et de l’anglais technique

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VENDEUR PIÈCES DÉTACHÉES (H/F)

Mission d'intérim. Nouméa et Grand-Nouméa dans le secteur automobile

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OPÉRATEUR POLYVALENT DE FABRICATION (H/F)

Poste sur koné

Mission

• Seront chargés d’opérer les installations de sa zone en conformité avec les règles HSE et procédures d'opérations en vigueur ;
• réaliser les inspections des équipements de son secteur en accord avec les procédures d'opérations en vigueur ;
• réagir et prendre immédiatement les dispositions requises en cas de dysfonctionnement dans la limite de ses responsabilités ;
• assurer l'ordre, le nettoyage et la propreté des installations ;
• assurer des interventions de maintenance de 1er niveau (mécanique ou électrique) dans son domaine de compétences ;
• réaliser les échantillonnages requis à la fréquence adéquate ou à la demande de sa hiérarchie ;
• participer à la rédaction ou à la modification de support à des fins d'opérations ou de formation.

Profil

• Titulaire d'un CAP/BEP ou BAC avec ou sans expérience professionnelle.
• Connaissances techniques et expérience souhaitée en interventions sur des installations industrielles.
• Fortes qualités humaines pour intégrer et travailler au sein d'un environnement industriel complexe et multiculturel.
• Sens de l'organisation.
• Capacité à réagir rapidement en cas d'urgence.
• Bonne pratique des outils informatiques de bureautique requise.
• Capacité à intégrer la vision, les missions et les valeurs de l'entreprise. Capacité à respecter les procédures de travail standardisées.

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RESPONSABLE ACHATS & APPROVISIONNEMENT (H/F)

Poste situé à Wallis & Futuna

Missions :

• Gérer, animer et piloter les services approvisionnements et achats
• Définir les niveaux de stocks minimum et maximum par famille de produits
• Calculer le prix de revient des produits
• Participer aux réunions transverses concernant les cycles de vie produits
• Négocier avec les fournisseurs les meilleures conditions en termes de prix, délais, qualité
• Définir les gammes de produits de la société, en collaboration avec les départements des ventes

Profil :

• Idéalement issue(e) d'une formation en logistique et/ou achats de type Bac+5, vous justifiez d'une expérience probante dans l'importation de produits de consommations à l'international
• Connaissances de la réglementation douanière
• Organisation, rigueur, capacité d'adaptation
• Expérience à l'international souhaitée

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DIRECTEUR ADMINISTRATIF & FINANCIER (H/F)

Poste situé à Wallis & Futuna

Missions :

• Diriger 3 sociétés commerciales dont une plateforme d'importation et deux supermarchés ainsi que 2 SCI
• Accompagner des équipes opérationnelles et commerciales des différentes sociétés pour toutes les questions comptables et sociales
• Élaborer les comptes, bilans, résultats financiers annuels et documents pour l'audit du CAC
• Élaborer les reporting et analyses des résultats trimestriels
• Assurer le contrôle interne et de gestion des différentes sociétés
• Assurer les relations et le suivre des banques (opérations, cadrages), contrats d'assurance entreprise (MAJ capitaux & cotisations), assurances marchandises transportées (dossiers avaries).
• Gérer du social et du juridique en relation avec notre conseil juridique
• Gérer et saisir les paies, congés et divers RH
• Gérer et saisir des Immobilisation et provisions
• Contrôler la concordance Gestion commerciale / comptabilité

Profil :

• Dipôles BAC +5 (Master CCA, DESCF , DSCG ou IAE)
• Au moins 5 ans d'expérience au sein d'un cabinet d'audit ou d'expertise comptable et DAF en entreprise (Idéalement secteur de la grande distribution
• Très bonne maîtrise EXCEL et des outils informatiques

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